重视人才培养，引领中央空调清洗行业专业人才规范化发展

为培养高素质、高水平的工程技术团队，每隔一段时间，亚欣工程技术人员就要接受专业培训，进一步熟练清洗施工流程、夯实施工技能，查漏补缺。每一个项目进场施工前，组织团队技术人员集中开展技术培训、安全培训等，保障项目顺利施工。

通过开展明星技师评比活动，每月评比出工作能力优异、工作态度良好、客户满意度高的技师获得荣誉和奖励，以此激发员工学技术、练技术、用技术的热情和潜力。并且在日常工作中，公司定期组织全体员工开展思想教育培训及相关岗位技能培训，全面提升员工综合素质水平。

不仅如此，亚欣积极组织职工参加了第一届、第二届湖南省清洁清洗行业职业技能竞赛及长沙市“十行状元，百优工匠”技能竞赛，引导员工努力学习业务知识和专业技能，与行业从业者切磋技艺、交流经验，纷纷斩获佳绩。

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随着中央空调清洗市场的扩大，空调行业清洗人才紧缺，行业从业人员的技术水平和素质都参差不齐，缺少专业规范的清洗培训。在发现行业发展弊端后，亚欣大力推动职业教育培训，与职业培训高校强强联合，打造了亚欣中央空调实训基地，挑选了一批经验丰富、专业精通的专业人才作为培训讲师，为参培学员提供全面系统的中央空调理论知识与实操技能培训。至今，已经开展了十期集中空调清洗消毒职业技能培训，第十一期培训本月12日开班。

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并在2020年，抗击新型冠状病毒肺炎疫情期间，推出“集中空调系统冠状病毒疫期消毒技术规范”公益培训课，帮助各分子公司、加盟商、合作商做好疫期中央空调清洗消毒技术及防护专业知识和能力的储备，复工后更好地服务客户。

重视人才培养、加强队伍建设，才能不断适应市场变化，增强企业竞争优势。随着亚欣的不断壮大、成长，亚欣将进一步发挥专业技术人才培养优势，引领中央空调清洗行业可持续发展。